招聘绩效考核经理
2000--3500 元/月 5-10人
全职 女
MBA 1年以上
不限 达坂城区
技能要求:
1、具有绩效管理经验;
2、熟悉绩效管理流程和评价方法,熟悉绩效管理工具,能应用信息化手段开展绩效考核管理工作;
3、熟悉国家及省劳动政策法规;
4、原则性强,表达能力和较强的沟通协调能力,良好的团队合作意识。
职位描述
1、根据公司发展战略及人力资源发展战略,建立绩效管理体系,健全绩效管理制度,负责组织、实施绩效考核管理;
2、制定公司差异化的激励体系,能根据业务线差异,制定不同的奖金方案,负责建立公司绩效、部门绩效、的各岗位KPI指标库及实施绩效考核与面谈及应用绩效结果;
3、根据业务发展及绩效实施的结果,针对绩效管理的各项制度及时提出合理化的改善建议与方案。
新疆东和泽电子科技有限公司 有限责任公司(自然人投资或控股)
公司介绍:
经营范围:计算机系统服务;计算机软硬件及辅助设备批发;计算机软硬件及辅助设备零售;办公用品销售;办公设备耗材销售;家用电器销售;照相机及器材销售;日用百货销售;服装服饰零售;鞋帽零售;家居用品销售;家具销售;化工产品销售(不含许可类化工产品);五金产品零售;建筑装饰材料销售;机械设备销售;机械设备租赁;仪器仪表销售;水泥制品销售;建筑用钢筋产品销售;金属结构销售;建筑材料销售;金属材料销售;塑料制品销售;橡胶制品销售;农副产品销售;金属矿石销售;消防器材销售;安防设备销售;电气设备销售;电子产品销售;灯具销售;汽车零配件批发;包装材料及制品销售;信息系统集成服务;各类工程建设活动;信息系统运行维护服务;农、林、牧、副、渔业专业机械的销售;网络设备销售(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
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